PROCES REKRUTACJI I SELEKCJI W OCZACH PRACOWNIKA

Jak ogólnie ocenia Pan/Pani proces rekrutacji w skali od 1 do 5? ( gdzie 1 oznacza bardzo słabo, 5 oznacza bardzo dobrze )

	1-bardzo słabo	2-słabo	3-średnio	4-dobrze	5-bardzo dobrze
ocena procesu rekrutacji